Vilken röst vill du ha?

 

Jag är rösttekniker och lär ut sångteknik. Många tänker att låtar är hinderbanor som ska klaras av med hjälp av olika finurliga och halsbrytande luftsprång. Jag delar inte den övertygelsen.

Jag tror att vi vill sjunga låtar på det sätt som känns rätt. För att ta reda på vad det innebär går många till en sångpedagog.

”Att hitta det man verkligen tycker om och vill ha är inget man kan lära sig av andra. Det handlar snarare om att känna igen”, skrev Terence Conran i en bok om inredning.

Vi upptäcker inte vad som känns rätt genom att köpa det i affären, följa en guide i tio steg eller be någon annan formulera och slå in det med tejp och snöre.

Det handlar om att känna igen det. Du vet redan vad du har att säga men kan bara inte sätta fingret på det – så skärp blicken och sök.

Din röst är van att röra sig på bekanta, upptrampade stigar. Den spetar runt, runt som Frodo i sitt Fylke, lyckligt ovetande om andra landskap.

Att välja en kurs eller lärare i sång är att slå följe med likar för att lämna de trygga stigarna. I gott sällskap sätter ord på det du ser, lär dig erövra svår och obekant terräng och förvärvar sakta en karta över rösten: ett lexikon över vad som är möjligt.

Alla röster lyder under samma regler. Röstens anatomi och fysiologi är samma hos alla. Det innebär att din potential är typ löjligt stor.

Vilken röst vill du ha?

Du har säkert en föraning.

”Jag vill ta högre, ljusare och klarare toner.”
”Jag vill kunna sjunga starkt utan att det blir skrikigt.”

Om du tänker lämna Fylke en stund, börja då med att lyssna på en massa sång. Vad fångar dig? Vad tycker du om hos din egen röst? Var bränns det?

När du vandrat ett tag dyker det upp större angelägenheter.

”Jag längtar efter en varm, silkeslen röst med spröd klang.”
”Jag undrar hur man låter raspigt sliten, rå och skräpig. Vad krävs för det?”

Din inre kompass kommer tala om vad som känns rätt och inte.

Frodo är trygg i sitt Fylke, men möjligtvis uttråkad. Våga bryta ny mark.

Svaren finns därute.

xx Camilla

 

 

 

No Comments

Post a Comment